"Incepand cu luna septembrie 2013, din cadrul Postei Romane vor fi disponibilizasi 3.650 de angajati, pe baza unui set de criterii stabilite de comun acord cu Sindicatul Lucratorilor Postali din Romania. Aceste criterii sunt construite pe baza evaluarii competentei profesionale, abaterilor disciplinare cat si a optiunii individuale. Procesul de disponibilizare va fi aplicat fara sa fie afectata derularea normala a activitaților Postei Romane la nivel national", se arata intr-un comunicat al Postei. 

Pe termen scurt, procesul de restructurare si modernizare a Postei Romane are ca obiectiv restabilirea unui echilibru, asigurand astfel premisele cresterii competitivitatii companiei pe piata serviciilor postale, liberalizata la 1 ianuarie 2013. 

Echipa de management a CNPR are ca obiective principale cresterea veniturilor, reducerea cheltuielilor, diminuarea datoriilor istorice ale companiei si consolidarea pozitiei de lider pe piata a companiei.

Cu afaceri de 1,26 miliarde de lei in 2012, Posta este cel mai mare operator local de profil si are o retea teritoriala de 5.600 de unitati. 

Actionarii CNPR sunt MSI - 75% si Fondul Proprietatea - 25%. 

La sfarsitul anului 2012, datoriile totale ale companiei erau de 568,2 milioane de lei, in crestere cu 2,9% fata de 2011, potrivit datelor din bilantul Postei, remis Mediafax.

In ultimii patru ani, compania a acumulat pierderi de 530 milioane de lei, cu toate ca a bugetat profit in fiecare an.  Posta avea 32.887 salariati la 31 decembrie 2012, fata de numar mediu de 35.576 in 2008.