Avansul salariilor din 2010 este cu 40% mai mic fata de cel din 2009, cand s-a situat la 7,2%.

Totodata, aproape 70% dintre companiile participante la studiu fie au crescut pana in prezent, fie intentioneaza sa creasca salariile in 2010, in timp ce 30% nu intentioneaza sa majoreze salariile anul acesta sau nu au luat nicio decizie.

Desi, in 2010, angajatorii au bugetat cresteri salariale de peste 10%, in final salariile au crescut, in medie, cu 4,3%.

Cele mai mari cresteri, de 13%, s-au inregistrat in randul absolventilor fara experienta. Salariile managerilor au crescut cu doar 2%, in timp ce specialistii au incasat venituri cu doar un procent mai mari.

Potrivit studiului PwC, cele mai importante cresteri de salarii au fost realizate anul acesta in sectoarele IT (5,9%), farmaceutic (5,4%) si productie auto (4,9%), in timp ce la polul opus se afla sectorul bancar (3%) si retailul (2,9%).

In functie de regiune, in medie, salariul brut din Bucuresti se ridica in 2010 la 4.039 lei, in timp ce in afara Bucurestiului media lunara a castigului angajatilor se ridica la 2.427 lei.

Dupa numarul de angajati, salariatii care lucreaza in companiile care au sub 500 de angajati incaseaza salariile cele mai mari, respectiv un venit mediu brut de peste 4.000 de lei. In companiile care au intre 500 si 1.000 de angajati, salariul mediu brut este de 2.377 de lei, iar in cele cu pana la 3.000 de angajati, media salariala este de 2.682 de lei.

In companiile cu peste 3.000 de salariati, venitul mediu lunar este de aproape 3.000 de lei.

"Companiile au dat dovada de o uniformitate remarcabila in ceea ce priveste politica salariala si de beneficii anul acesta, tinand cont de faptul ca majorarile salariale au variat intre 2,9% in retail in medie si 5,9% in industria IT. In ciuda faptului ca anul acesta cateva sectoare economice au iesit din recesiune si au raportat ritmuri modeste de crestere, spre exemplu companiile care au o puternica activitate de export, firmele dau dovada in continuare de pesimism in ceea ce priveste perspectivele de redresare ale pietei interne", a explicat seful departamentului de consultanta fiscala si juridica din cadrul PwC, Peter de Ruiter.

Studiul a fost realizat pe un esantion de 150 de companii din noua sectoare de activitate.